Вакансии

Контактные телефоны Управления персоналом корпорации: (495) 510-48-60, 542-57-06
Или направлять резюме на адрес kmo@ktrv.ru с пометкой «для Управления персоналом».

По всем вопросам о целевом наборе выпускников обращаться по телефону 8(495) 542-57-80, Базанов Михаил Александрович, Кошелева Татьяна Викторовна, Солодилов Александр Андреевич

 

 


НАЛИЧИЕ СВОБОДНЫХ РАБОЧИХ МЕСТ
по состоянию на 1 ноября 2017 г

Профессия или специальность

Необходимое количество
работников

Заработная плата (руб.)

Примечания

Главный конструктор по направлению

1

По результатам собеседования


Высшее профессиональное техническое образование и стаж конструкторской работы на инженерно-технических и руководящих должностях в соответствующих профилю Корпорации и отрасли не менее 10 лет.
Опыт работы по руководству разработкой, изготовлением опытных образцов изделий, организации и проведения испытаний составных частей и изделий в целом с целью безусловного выполнения требований тактико-технического задания на ОКР в установленные сроки.
Требования:
- выполнение поисковых проработок в части создания новых модификаций изделии с более высокими тактико-техническими характеристиками;
- осуществление экономического планирования работ по разработке и изготовлению опытных образцов изделия, их испытаниям и отработке.

Инженер-технолог 1-3 к.

2

41 000 - 47 000


Высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности инженера-технолога не менее 3-х лет по профилю работы, соответствующему АО "Корпорация "Тактическое ракетное вооружение".
Обязанности:
- обеспечивать технологическую подготовку производства серийных и опытных изделий;
- разрабатывать и внедрять перспективные технологические процессы и т.д.

Инженер-технолог 1-3 к. по литью 1 41 000 - 47 000


Высшее техническое образование (технология литейного производства), обладать навыками разработки и внедрения технологий в производство, уметь работать со всеми видами технической документации.
Обязанности:
- разрабатывать и внедрять технологические процессы;
- разрабатывать технические задания на нестандартное оборудование и заказы на проектирование специальной технологической оснастки, согласовывать конструкторскую документацию на указанную оснастку;
- участвовать во внедрении специальной технологической оснастки в производство и т.д.

Ведущий инженер-технолог

2

49 000 - 55 000


Высшее профессиональное (техническое) образование.
Стаж работы на инженерно-технических должностях не менее 3-х лет по профилю работы, соответствующему АО "Корпорация "Тактическое ракетное вооружение".
Обязанности - знание и опыт разработки и внедрения технологических процессов листовой штамповки в опытном и серийном производстве, знание Tech Card, Solid Edge.

Начальник бюро мехобработки

1

54 000 - 60 000


Высшее профессиональное (техническое) образование. Стаж работы на инженерно-технических и руководящих должностях не менее 5-и лет по профилю, соответствующему
АО "Корпорация "Тактическое ракетное вооружение".
Знания в области средств технологического оснащения и технологии сборки, испытаний, электромонтажа изделий ракетной техники.

Начальник технологического бюро по сборке
1 По результатам собеседования


Высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы на инженерно-технических и руководящих должностях не менее 3-х лет по профилю, соответствующему
АО "Корпорация "Тактическое ракетное вооружение".
Начальник ТБ должен:
- быть компетентен в технологии сборки, испытаний и электромонтажа, в вопросах листовой штамповки и механической обработки из различных материалов;
- разбираться в видах оснастки, оборудования, методах и средствах технологической подготовки производства;
- уметь разрабатывать технологические процессы в системе TechCard и карты заказов на специальную оснастку в системе Search;
- обладать навыками руководителя.

Ведущий инженер-программист для написания программ 3 от 45 000


Высшее техническое образование.
Опыт работы от 3-х лет.
Написание программ для станков с программным управлением и работа с САПР.

Ведущий инженер-технолог по сборке

1

49 100 - 53 400


Высшее профессиональное (техническое) образование.
Стаж работы в должности инженера-технолога не менее 3-х лет по профилю работы, соответствующему
АО "Корпорация "Тактическое ракетное вооружение".
Для инженера-технолога по сборке необходимы знания и опыт разработки технологической документации в области технологий сборки и контроля (агрегатная сборка, сборка под сварку, клёпку, сборка топливных и пневматических систем, сборка каркасов отсеков, поверхностей и т.д.)

Старший диспетчер 1 35 000 - 40 000
Высшее профессиональное (техническое) образование или среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы по оперативному регулированию процесса управления производством не менее 3-х лет.
Старший диспетчер должен:
- быть комптентным в области организации производства оборонной продукции, планово-экономических вопросах деятельности производства;
- обладать навыками работы на ПК с программным пакетом Microsoft Office;
- уметь принимать решения в пределах своей компетенции.

Слесарь-испытатель (КИС)

1

40 000


Среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы не менее 2-х лет.
Обязанности:
- проводить комплексные испытания серийных и опытных образцов изделий, проверяемых на контрольно-испытательной станции (КИС);
- подготавливать, настраивать вибрационное и ударное оборудование, выполнять работы в соответствии со сменным заданием;
- проводить проверку изделий в соответствии с технической документацией;- замерять и записывать параметры проверяемых изделий согласно ТУ и технологического паспорта на изделие.

Ведущий инженер-электроник

1

49 100 - 55 400


Высшее профессиональное (техническое) образование.
Стаж работы в должности ведущего инженера-электроника не менее 3 лет.
Ведущий инженер-электроник должен быть компетентен в правилах
технической эксплуатации, основах технологии ремонтных работ, вопросах работы
и ремонта  металлорежущего, прессового, термического и др. технологического
оборудования, уверенно работать с ПК (с программным обеспечением Microsoft Office)

Мастер на центральную распределительную подстанцию

1

40 000


Высшее профессиональное (техническое) или средне-техническое образование и стаж работы в области обслуживания подстанций и электросетей не менее 5 лет.
Мастер должен быть компетентен в области электротехники, обладать навыками руководства, уметь организовывать безаварийную эксплуатацию электрооборудования.
Обязанности:
- обеспечивать надёжную и безопасную работы трансформаторных подстанций и электрических сетей в полном соответствии с правилами устройства, технической эксплуатации и безопасности;
- обеспечивать организацию и проведение электроремонтных работ по монтажу и ремонту вновь вводимого и действующего оборудования и станков, электрических машин и электрических сетей.

Токарь-универсал 5-6 р. 1 Сдельно-премиальная


Опыт работы на предприятиях Оборонно-промышленного комплекса по обработке металлов из нержавеющей стали, титана, жаропрочки и алюминия.
Работа на станках 16К-20, 1К-62.
Вся работа производится строго по технологическим процессам, первая деталь предъявляется ОТК.
Обязанности:
- изготовление деталей согласно чертежам на токарном станке;
- соблюдение требуемой отчётности.

Контролёр станочных и слесарных работ 4-5 р. 2 30 000
Средне-техническое образование и стаж работы не менее 2-х лет.
Требования:
- знание технических условий на приёмку сложных деталей и изделий после механической обработки, а также узлов и конструкций в целом после окончательной сборки;
- знать правила настройки и регулирования контрольно-измерительных инструментов и приборов;
- знать пропуски для всех видов обработки;
- знать методы контроля геометрических параметров (абсолютных, относительных, прямой, косвенный);
- знать способы и порядок испытания принимаемых узлов и изделий;
- знать интерференционные методы контроля для особо точной проверки плоскостей и т.д.
Обязанности:
- контроль и приёмка сложных деталей, изделий после механической слесарной обработки, а также узлов и конструкций в целом после окончательной сборки с выполнением всех предусмотренных техническими условиями испытаний с проверкой точности изготовления и сборки с применением всевозможных специальных и универсальных контрольно-измерительных инструментов и приборов;
- проверка станков на точность обработки, проверка характеристик собираемых изделий паспортным данным;
- определение соответствия государственным стандартам материалов, поступающих на обработку по результатам анализов и испытаний в лабораторияи.

Электромеханик по средствам автоматики
и приборам технологического оборудования
7 р.

1

Сдельно-премиальная


Опыт работы - не менее 3-х лет.
Знание фрезерного станка с СПУ (FSS-400, обрабатывающий центр Welle)
и фрезерный станок ФП-27

 

ПЕРЕЧЕНЬ ДЕФИЦИТНЫХ ВАКАНСИЙ ПРЕДПРИЯТИЙ КОРПОРАЦИИ ( СПИСОК ВАКАНСИЙ



ТРЕБУЮТСЯ МОЛОДЫЕ СПЕЦИАЛИСТЫ – ВЫПУСКНИКИ МАИ, МАТИ, МГСУ, МГТУ им. Н.Э. Баумана.

УСЛОВИЯ РАБОТЫ:
График работы - с 08.00 до 17.00 с перерывом на обед, возможна работа сверхурочно и работа в выходные дни (сверхурочная работа дополнительно оплачивается в 1,5 размере, за работу в выходные дни - в двухкратном размере).
Выплата заработной платы производится без задержек (два раза в месяц).

СОЦИАЛЬНЫЙ ПАКЕТ
1) Иногородним молодым специалистам, молодым рабочим, высококвалифицированным рабочим основного производства управление персоналом оказывает помощь в оформлении временной регистрации и в размещении для проживания в гостинице "Королев-отель", проживание в которой оплачивается корпорацией.
2) Молодым специалистам, молодым рабочим, высококвалифицированным рабочим в дополнение к основной заработной плате выплачиваются следующие персональные надбавки:
- 3 000 руб. (2 000 руб.) - выплата персональной надбавки к основной заработной плате молодым специалистам (рабочим) до 30 лет;
- 8 000 руб. - выплата надбавки за съём жилья для иногородних молодых специалистов и рабочих основного производства;
- 2 000 руб. - выплата единовременного пособия при устройстве на работу.
3) Надбавка за адаптацию основных рабочих на производстве. На основании положения "Об адаптации работников ОАО "Корпорация "Тактическое ракетное вооружение" в период адаптации (3 месяца) основным рабочим (сдельщикам), дополнительно к среднемесячной заработной плате, устанавливается адаптационная надбавка до 5 000 рублей в месяц, размер которой в каждом конкретном случае определяется распоряжением руководителя подразделения.


На территории предприятия работают столовая и магазин, цены в которых ниже рыночных, возможно отоваривание в кредит (в счёт будущей зарплаты).
Работники предприятия имеют возможность прохождения оздоровительного курса лечения и отдыха в пансионате корпорации, по льготной цене. В пансионате можно пройти профилактику и лечение заболеваний по новым технологиям на современном оборудовании.
Оформление на работу проводится в течение 2-х недель, для работников дефицитных профессий - за 2 дня. 
При трудоустройстве при себе иметь 4 фотографии (формат 3:4 см., черно-белые, без уголков), справки о прохождении врачей - психоневролога, нарколога (о том, что не состоите на учете) и флюорографию.
 

Для более подробного изучения Ваших профессиональных данных, просьба направлять резюме на адрес kmo@ktrv.ru с пометкой «для отдела кадров» или обращаться по телефону (495) 510-48-60, 542-57-06.